В преддверии нового учебного года в гимназии №6 состоялась встреча депутатов, представителей администрации и молодых педагогов. Участники обсудили меры поддержки учителей, предусмотренные «Народной программой» «Единой России».
В школы Солнечногорска за последний год пришли 26 молодых специалистов. Среди них — выпускницы гимназии №6 Ангелина Викторовна Полякова и Алена Сергеевна Вершинина. Теперь они начинают работу в школе уже в качестве педагогов.
Ангелина Викторовна Полякова будет преподавать русский язык и литературу у пятиклассников. Молодой учитель отмечает, что готовится к первому учебному году и продумывает подход к детям.
«Я сейчас очень много думаю о том, как выстроить свой первый год преподавания, — делится Ангелина. — Для меня сейчас главное — найти баланс: с одной стороны, быть для ребят интересной и современной, с другой — выстроить четкую дисциплину, чтобы они понимали границы и уважали учебный процесс. Это мой первый опыт, и, честно говоря, немного страшно. Но когда знаешь, что государство и город поддерживают молодых специалистов, это придает уверенности. Ты понимаешь, что твой труд ценят не на словах».
Алена Сергеевна Вершинина начнет преподавать английский язык в начальных классах. По ее словам, для нее особенно важны интерес школьников к предмету и эмоциональная отдача детей.
«Я безумно жду начала учебного года, — улыбается Алена. — Я очень люблю детей, и для меня самое важное — видеть их горящие глаза, когда они впервые понимают, как работает новое слово или фраза на английском. Это такой кайф! Конечно, волнуюсь — это же мой первый опыт, вдруг что-то пойдет не так. Но поддержка, которую получают молодые учителя, очень помогает чувствовать себя нужной и защищенной».
Для начинающих педагогов в Солнечногорске действует комплекс финансовых мер. В первые три года работы учителя получают ежемесячную выплату в размере 6 тыс. рублей. Также предусмотрены подъемные выплаты: 50 тыс. рублей в первый год работы и 100 тыс. рублей во второй.
Педагогам, которые арендуют жилье, компенсируют 25 тыс. рублей в месяц. Доплата за классное руководство составляет 16 тыс. рублей.
Депутат Совета депутатов Светлана Лаврова отметила, что поддержка молодых специалистов помогает закреплять кадры в школах округа, включая образовательные учреждения в сельской местности.
«Наша главная задача — сделать так, чтобы молодые педагоги остались в округе, — отмечает Светлана Лаврова. — Мы видим, что меры поддержки работают: учителя перестают воспринимать профессию как временный этап и начинают строить здесь свою жизнь, заводить семьи. Отдельное внимание мы уделяем селу. Благодаря федеральной и региональной программе «Земский учитель» специалисты, которые едут работать в сельские школы, получают единовременную выплату в миллион рублей. Это колоссальная помощь для старта, покупки жилья или решения насущных бытовых вопросов. Вместе с муниципальными мерами это создает действительно достойные условия для тех, кто посвящает себя обучению наших детей».
В 2026 году на федеральном уровне закрепили особый статус педагога. Уже в ближайшее время учителям начнут выдавать единое федеральное удостоверение, а объем их рабочей нагрузки будет четко определен нормативами.
Для начинающих специалистов также вводится обязательная программа наставничества сроком не менее года. Среди новых мер — бесплатная юридическая поддержка, первоочередное предоставление мест в детских садах для детей педагогов и возможность получить звание «Ветеран труда» после 25 лет профессионального стажа.
«Когда мы говорим о поддержке молодых учителей, деньги — только часть вопроса, — отмечает общественный деятель Никита Махнач. — Человек приходит после вуза в класс и сразу получает огромную ответственность. Ему нужен опытный коллега, к которому можно обратиться за советом, разобрать сложную ситуацию, подготовить урок. Поэтому обязательное наставничество для молодых специалистов минимум в течение года — абсолютно правильное решение. Для школ Солнечногорска это еще один мощный инструмент закрепления новых кадров».
В Солнечногорске уделяют внимание не только социальной поддержке, но и профессиональному развитию работников образования. Педагоги участвуют в конкурсах, представляют авторские практики и знакомятся с опытом коллег.
Как подчеркивает общественный деятель, многократный чемпион России и мира по смешанным единоборствам Александр Зарубин, такие мероприятия помогают учителям совершенствовать мастерство и повышают качество образования.
«В конкурсе "Педагог года Солнечногорья — 2026" участвовали 12 учителей из школ, лицеев и гимназий округа. Они показывали свои методики, проводили открытые уроки, обменивались опытом. Это важная часть профессионального развития. Система образования меняется, появляются новые технологии, но качество урока по-прежнему во многом зависит от конкретного педагога и его умения заинтересовать ребенка».
В Московской области наряду с ежемесячными выплатами продолжают действовать жилищные меры поддержки. За пять последних лет участниками программы «Социальная ипотека» стали свыше 400 учителей. В 2026 году жилищные сертификаты планируют выдать еще 70 педагогам.
Для специалистов, которые выбирают работу в сельских школах, предусмотрена федеральная программа «Земский учитель». Ее участники получают единовременную выплату в размере 1 миллиона рублей.
В школы Солнечногорска за последний год пришли 26 молодых специалистов. Среди них — выпускницы гимназии №6 Ангелина Викторовна Полякова и Алена Сергеевна Вершинина. Теперь они начинают работу в школе уже в качестве педагогов.
Ангелина Викторовна Полякова будет преподавать русский язык и литературу у пятиклассников. Молодой учитель отмечает, что готовится к первому учебному году и продумывает подход к детям.
«Я сейчас очень много думаю о том, как выстроить свой первый год преподавания, — делится Ангелина. — Для меня сейчас главное — найти баланс: с одной стороны, быть для ребят интересной и современной, с другой — выстроить четкую дисциплину, чтобы они понимали границы и уважали учебный процесс. Это мой первый опыт, и, честно говоря, немного страшно. Но когда знаешь, что государство и город поддерживают молодых специалистов, это придает уверенности. Ты понимаешь, что твой труд ценят не на словах».
Алена Сергеевна Вершинина начнет преподавать английский язык в начальных классах. По ее словам, для нее особенно важны интерес школьников к предмету и эмоциональная отдача детей.
«Я безумно жду начала учебного года, — улыбается Алена. — Я очень люблю детей, и для меня самое важное — видеть их горящие глаза, когда они впервые понимают, как работает новое слово или фраза на английском. Это такой кайф! Конечно, волнуюсь — это же мой первый опыт, вдруг что-то пойдет не так. Но поддержка, которую получают молодые учителя, очень помогает чувствовать себя нужной и защищенной».
Для начинающих педагогов в Солнечногорске действует комплекс финансовых мер. В первые три года работы учителя получают ежемесячную выплату в размере 6 тыс. рублей. Также предусмотрены подъемные выплаты: 50 тыс. рублей в первый год работы и 100 тыс. рублей во второй.
Педагогам, которые арендуют жилье, компенсируют 25 тыс. рублей в месяц. Доплата за классное руководство составляет 16 тыс. рублей.
Депутат Совета депутатов Светлана Лаврова отметила, что поддержка молодых специалистов помогает закреплять кадры в школах округа, включая образовательные учреждения в сельской местности.
«Наша главная задача — сделать так, чтобы молодые педагоги остались в округе, — отмечает Светлана Лаврова. — Мы видим, что меры поддержки работают: учителя перестают воспринимать профессию как временный этап и начинают строить здесь свою жизнь, заводить семьи. Отдельное внимание мы уделяем селу. Благодаря федеральной и региональной программе «Земский учитель» специалисты, которые едут работать в сельские школы, получают единовременную выплату в миллион рублей. Это колоссальная помощь для старта, покупки жилья или решения насущных бытовых вопросов. Вместе с муниципальными мерами это создает действительно достойные условия для тех, кто посвящает себя обучению наших детей».
В 2026 году на федеральном уровне закрепили особый статус педагога. Уже в ближайшее время учителям начнут выдавать единое федеральное удостоверение, а объем их рабочей нагрузки будет четко определен нормативами.
Для начинающих специалистов также вводится обязательная программа наставничества сроком не менее года. Среди новых мер — бесплатная юридическая поддержка, первоочередное предоставление мест в детских садах для детей педагогов и возможность получить звание «Ветеран труда» после 25 лет профессионального стажа.
«Когда мы говорим о поддержке молодых учителей, деньги — только часть вопроса, — отмечает общественный деятель Никита Махнач. — Человек приходит после вуза в класс и сразу получает огромную ответственность. Ему нужен опытный коллега, к которому можно обратиться за советом, разобрать сложную ситуацию, подготовить урок. Поэтому обязательное наставничество для молодых специалистов минимум в течение года — абсолютно правильное решение. Для школ Солнечногорска это еще один мощный инструмент закрепления новых кадров».
В Солнечногорске уделяют внимание не только социальной поддержке, но и профессиональному развитию работников образования. Педагоги участвуют в конкурсах, представляют авторские практики и знакомятся с опытом коллег.
Как подчеркивает общественный деятель, многократный чемпион России и мира по смешанным единоборствам Александр Зарубин, такие мероприятия помогают учителям совершенствовать мастерство и повышают качество образования.
«В конкурсе "Педагог года Солнечногорья — 2026" участвовали 12 учителей из школ, лицеев и гимназий округа. Они показывали свои методики, проводили открытые уроки, обменивались опытом. Это важная часть профессионального развития. Система образования меняется, появляются новые технологии, но качество урока по-прежнему во многом зависит от конкретного педагога и его умения заинтересовать ребенка».
В Московской области наряду с ежемесячными выплатами продолжают действовать жилищные меры поддержки. За пять последних лет участниками программы «Социальная ипотека» стали свыше 400 учителей. В 2026 году жилищные сертификаты планируют выдать еще 70 педагогам.
Для специалистов, которые выбирают работу в сельских школах, предусмотрена федеральная программа «Земский учитель». Ее участники получают единовременную выплату в размере 1 миллиона рублей.
